2007年6月29日《中华人民共和国劳动合同法》人大四审通过，这部历经4次审议、与每家企业、每位劳动者利益息息相关的法律终获通过，并将于2008年1月1日起正式施行。
值此之际，智通人才力邀《劳动合同法》起草担纲人物、国务院委托《劳动合同法（草案）研究》课题组组长、首席专家——常凯教授亲临东莞为广大智通客户讲解新法诞生幕前背后的缘由，让广大企业经营管理者彻底了解新法的真正缘起和目的，从而做好新法实施后企业人力资源管理的全面转型工作！
为此，我们定于2007年7月至10月，邀请国务院委托《劳动合同法（草案）研究》课题组组长、中国人民大学劳动关系研究所所长、劳动人事学院教授、劳动法博士常凯教授及法务专家蒋四清律师来莞，为您奉献一场规模盛大的劳动法盛会，欢迎各位精英届时莅临参与、共品东莞劳动法培训史上最具价值的“智慧盛宴”！
和谐·共赢——“《劳动合同法》的实施与企业发展新趋势”
暨《劳动合同法》施与企业人力资源管理的全面转型
新法的颁布和实施，意味着中国今后劳动关系的发展和企业管理面临着重大转型，新法对于促进中国劳动关系法制化，对于企业劳动关系和谐发展都有着非常积极的意义。2007年9月8日，将邀请《劳动合同法（草案）研究》课题组组长、中国人民大学劳动关系研究所所长、劳动法博士、劳动人事学院教授、中国劳动关系学科的学术带头人、企业劳动关系的战略和策略专家——常凯教授与广大企业董事长、老板共商如何以《劳动合同法》的实施为契机构建企业和谐劳动关系。
★时间：2008年3月14日9：00—17：00
★主讲嘉宾：知名法务专家 蒋四清 律师
★ 论坛内容预告：
·《劳动合同法》的基本特点和要求 · 《劳动合同法》主要内容解读
·企业劳动关系调整的发展趋势 ·《劳动合同法》的实施与企业人力资源管理的转型
·现行企业人力资源管理面临严峻挑战 ·我国人力资源管理的成绩与缺陷
·现有的人力资源管理模式已经不适应劳动法制的新形势 ·关于基本指导思想的调整
·在劳动法制框架下人力资源管理 ·关于工作内容和方式的调整
·关于招聘、关于薪酬、关于绩效、关于培训 ·要将劳动关系管理作为HR的基础和重心
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★ 价格：（含资料费、会务费、午餐费及证书费）
标准位：1580元/人（智通人才A级企业客户及智通培训学员，报名只需1200元/人）；
VIP位：1880元/人（智通人才A级企业客户及智通培训学员，报名只需1580元/人）；
联系人：杨老师 0769-87078526 13480008810
地址：东莞市莞太大道南城段9号智通培训大厦，（即智通人才市场C 馆前行100米，来访请先预约）